KU Logoกองการเจ้าหน้าที่ 1กองการเจ้าหน้าที่ 2









มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง สาย ค

พนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ ระดับ 2พนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ ระดับ 3พนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ ระดับ 4พนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์  ระดับ 5พนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์  ระดับ 6
หน้าที่และความรับผิดชอบ
ปฏิบัติงานในฐานะหัวหน้าหน่วยงานระดับกอง ซึ่งมีหน้าที่ความรับผิดชอบ และคุณภาพของงานสูง หรือในฐานะผู้ช่วยหัวหน้าหน่วยงาน ซึ่งเป็นตำแหน่งที่มีหน้าที่ความ รับผิดชอบและคุณภาพของงานเทียบได้ระดับเดียวกัน รับผิดชอบงานชันสูตรโรคและชันสูตร สาธารณสุข โดยควบคุมหน่วยงานหลายหน่วย และปกครองผู้อยู่ใต้บังคับบัญชาจำนวนมาก พอสมควร หรือปฏิบัติงานชันสูตรโรคและชันสูตรสาธารณสุข ในลักษณะผู้ชำนาญการหรือ ผู้มีความรู้ความสามารถ และความชำนาญงานเทียบได้ระดับเดียวกัน และปฏิบัติหน้าที่อื่นที่ เกี่ยวข้องกับงานชันสูตรโรค และชันสูตรสาธารณสุขตามที่ได้รับมอบหมาย

ลักษณะงานที่ปฏิบัติ
ปฏิบัติงานที่ต้องใช้ความชำนาญเกี่ยวกับงานชันสูตรโรคและชันสูตรสาธารณสุข โดยปฏิบัติหน้าที่อย่างใดอย่างหนึ่งหรือหลายอย่าง เช่น ชันสูตรวัตถุตัวอย่าง เพื่อหาจุลินทรีย์ สารบางชนิด หรือตรวจวิเคราะห์สภาพของเนื้อเยื่อหรือเซลล์ ซึ่งเป็นสาเหตุอาการแห่งโรค หรือปัญหาสาธารณสุข ซึ่งมีวิธีการพิเศษ หรือต้องใช้เครื่องมือที่ทันสมัย ที่มีเทคนิคการใช้ที่ยุ่งยาก ซับซ้อน หรือต้องใช้ความละเอียดรอบคอบและความชำนาญเป็นพิเศษ ในการชันสูตรวิเคราะห์และอ่านผล ควบคุมการผลิตแอนติเจน แอนติเซรุ่ม แผ่นยาปฏิชีวนะ หรืออาหารเลี้ยงเชื้อ ควบคุมการชันสูตรโรค และชันสูตรสาธารณสุข ให้ได้ผลตามมาตรฐานที่กำหนดไว้ ช่วยหรือร่วมมือกับแพทย์ นักวิทยาศาสตร์การแพทย์ หรือเจ้าหน้าที่อื่นปฏิบัติงานวิเคราะห์ วิจัยต่าง ๆ ทางด้านวิทยาศาสตร์การแพทย์ ประเมินผลการปฏิบัติงาน เป็นต้น ฝึกอบรม และให้คำปรึกษาแนะนำในการปฏิบัติงานแก่เจ้าหน้าที่ระดับรองลงมา ตอบปัญหาและชี้แจงเรื่องต่าง ๆ เกี่ยวกับงานในหน้าที่ เข้าร่วมประชุมคณะกรรมการต่าง ๆ ตามที่ได้รับแต่งตั้ง เข้าร่วมประชุมในการกำหนด นโยบายและแผนงานของส่วนราชการที่สังกัด และปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง
ในฐานะหัวหน้าหน่วยงาน นอกจากอาจปฏิบัติงานที่ดังกล่าวข้างต้นบ้างแล้ว ยังทำหน้าที่กำหนดนโยบายการปฏิบัติงาน พิจารณาวางอัตรากำลังเจ้าหน้าที่และงบประมาณของ หน่วยงานที่รับผิดชอบ ติดต่อประสานงาน วางแผน มอบหมายงาน วินิจฉัยสั่งการ ควบคุม ตรวจสอบ ให้คำปรึกษาแนะนำ ปรับปรุงแก้ไข ติดตามประเมินผลและแก้ปัญหาขัดข้องในการปฏิบัติงานในหน่วยงานที่รับผิดชอบ
ในฐานะผู้ช่วยหัวหน้าหน่วยงาน ทำหน้าที่ช่วยหัวหน้าหน่วยงานปฏิบัติงาน ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง
1. มีคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ 2 และได้ดำรงตำแหน่งในระดับ 5 หรือที่ ก.ม.เทียบเท่ามาแล้วไม่น้อยกว่า 2 ปี โดยจะต้องปฏิบัติราชการเกี่ยวกับงานชันสูตรโรค และชันสูตรสาธารณสุข หรืองานอื่นที่เกี่ยวข้องมาแล้วไม่น้อยกว่า 1 ปี หรือ
2. มีคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ 2 และได้ดำรงตำแหน่งในระดับ 4 หรือที่ ก.ม.เทียบเท่ามาแล้วไม่น้อยกว่า 4 ปี โดยจะต้องปฏิบัติราชการเกี่ยวกับงานชันสูตรโรค และชันสูตรสาธารณสุข หรืองานอื่นที่เกี่ยวข้องมาแล้วไม่น้อยกว่า 1 ปี

ความรู้ความสามารถที่ต้องการ
นอกจากจะมีความรู้ความสามารถเช่นเดียวกับพนักงานวิทยาศาสตร์การแพทย์ 5 แล้ว จะต้อง
1. มีความสามารถในการบริหารงานและจัดระบบงาน
2. มีความสามารถในการริเริ่ม ปรับปรุงนโยบายและแผนงาน


หมายเหตุ: ก.ม.กำหนดวันที่ 25 กุมภาพันธ์ 2529
แก้ไขเมื่อวันที่ 28 ก.พ.2537